湖南鹽業(yè)集團(tuán)2024年“質(zhì)量月”活動(dòng)圓滿收官
發(fā)布時(shí)間：
2024-10-14
為全面貫徹《質(zhì)量強(qiáng)國(guó)建設(shè)綱要》，深入開展質(zhì)量提升三年行動(dòng)，2024年9月，湖南鹽業(yè)集團(tuán)有限公司開展了以“加強(qiáng)質(zhì)量支撐 共建質(zhì)量強(qiáng)企”為主題的“質(zhì)量月”活動(dòng)。集團(tuán)總部及各分、子公司組織開展了質(zhì)量宣誓、宣傳教育、質(zhì)量檢查、技能比武、質(zhì)量評(píng)比、“質(zhì)量合理化建議”征集等多種活動(dòng)，營(yíng)造了領(lǐng)導(dǎo)帶頭、員工參與、全員重視質(zhì)量的濃厚氛圍，推動(dòng)集團(tuán)質(zhì)量管理水平全面提升。
儀式開啟，誓言銘心
集團(tuán)組織各級(jí)單位舉行“質(zhì)量月”啟動(dòng)儀式，并開展了質(zhì)量宣誓、橫幅簽名等活動(dòng)，向社會(huì)、企業(yè)和個(gè)人作出鄭重承諾，充分展示了廣大干部職工為確保生產(chǎn)質(zhì)量安全、共建質(zhì)量強(qiáng)企的決心和信心，大力營(yíng)造濃厚質(zhì)量氛圍。
宣傳教育，入腦入心
為提升全員質(zhì)量意識(shí)、規(guī)范質(zhì)量管理行為，集團(tuán)制定并發(fā)布了質(zhì)量提升管理標(biāo)語，組織各級(jí)單位加強(qiáng)學(xué)習(xí)與宣傳。各分、子公司在線上運(yùn)用微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等渠道投放宣傳文稿24篇，在線下制作質(zhì)量視頻、橫幅、手冊(cè)、專欄展板、問題曝光臺(tái)、質(zhì)量管理紅黑榜等宣傳物料102個(gè)，組織開展質(zhì)量培訓(xùn)活動(dòng)共計(jì)64次，全面提升了員工的質(zhì)量意識(shí)、專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量宣傳教育走深走實(shí)、入腦入心。
互檢互查，管理提升
“質(zhì)量月”期間，集團(tuán)加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督管理，組織各級(jí)單位開展質(zhì)量自查、抽查、互查、質(zhì)量安全演練等活動(dòng)共計(jì)39次，形成整改清單并實(shí)行立行立改，嚴(yán)控生產(chǎn)環(huán)節(jié)，提升了產(chǎn)品質(zhì)量和管理水平；組織開展質(zhì)量管理體系文件的自查、修訂工作，完善了集團(tuán)質(zhì)量管理體系建設(shè)，保障體系穩(wěn)定、有效運(yùn)行。
技能比武，質(zhì)量爭(zhēng)鋒
各生產(chǎn)企業(yè)組織開展技能比武、知識(shí)競(jìng)賽、質(zhì)量評(píng)比等活動(dòng)21次，對(duì)于活動(dòng)中表現(xiàn)突出的先進(jìn)集體及個(gè)人予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)，形成了“以賽促學(xué)、以賽促教”的良好氛圍，有效提升了員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能。
征集良策，消除隱患
集團(tuán)組織各分、子公司開展了“質(zhì)量合理化建議”征集活動(dòng)，發(fā)動(dòng)廣大員工積極參與到公司的質(zhì)量管理活動(dòng)中，共計(jì)收集建議160條，經(jīng)評(píng)選采納75條?！百|(zhì)量合理化建議”活動(dòng)的開展，消除了產(chǎn)品質(zhì)量隱患，提升了企業(yè)質(zhì)量管理水平，為集團(tuán)打造卓越品質(zhì)提供了有效支撐。
砥礪奮進(jìn)謀發(fā)展，勇毅前行譜新篇。“質(zhì)量月”活動(dòng)的開展，增強(qiáng)了全員質(zhì)量意識(shí)，推動(dòng)了集團(tuán)質(zhì)量管理水平全面提升。集團(tuán)將持續(xù)凝聚奮進(jìn)力量，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為建設(shè)國(guó)內(nèi)一流鹽業(yè)集團(tuán)提供卓越質(zhì)量保障。
供稿：陳潁閣 生產(chǎn)管理部
三審：張 捷 二審：馬 丹 一審：姚 堯
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